Description du poste et Missions
Vous êtes infirmier·ère et vous avez à cœur de prendre soin des personnes âgées ? Alors rejoignez l’équipe de l’EHPAD Emile Gibier à Orvault.
Situé dans un grand cadre verdoyant à Orvault, notre EHPAD accueille jusqu'à 100 résidents et offre un environnement de travail agréable. Vous travaillerez au sein d’une équipe soudée et dynamique, dans un établissement qui met la qualité de vie au travail au centre de ses priorités.
À l'EHPAD Emile Gibier, nous croyons en la force du collectif. Notre management solide favorise la collaboration de tous à travers des comités de pilotage sur divers projets. Vous ferez partie d'une équipe engagée, composée d’une équipe soins avec deux médecins, une psychologue deux jours par semaine, une kinésithérapeute tous les jours, des infirmières et des soignants.
Chaque membre de l'équipe contribue à un environnement de travail harmonieux, où entraide et soutien mutuel sont les maîtres-mots. De plus, nous organisons régulièrement des activités spécifiques pour renforcer la cohésion et améliorer la qualité de vie au travail.
Nous vous offrons des conditions de travail optimales avec des équipements neufs et modernes, tels que des lève-personnes, des douches au lit, et des rails dans certains logements. Les chambres ont été récemment rénovées, et deux nouvelles unités protégées (UP) ouvriront bientôt. Un PASA et une cuisine centrale font parties intégrantes de l’établissement ainsi qu’un parcours de santé adapté aux personnes âgées dans le parc extérieur. Vous travaillerez en horaire continue.
Notre établissement est facilement accessible en voiture avec un grand parking et un arrêt de bus (ligne 89) juste en face (attention, elle n’est pas compatible avec les horaires du week-end).
Pour en savoir plus :
Qui de mieux qu’une infirmière du groupe pour vous parler de son métier chez VYV3 Pays de la Loire ?
En résumé, votre métier chez nous c’est :
Une prise de poste accompagnée : période de doublure prévue à votre arrivée
Une place centrale dans l’accompagnement des résident·e·s : en plus des soins techniques, vous coordonnerez les interventions des différents professionnels et participerez au suivi des projets d’accompagnement en lien avec les résident·e·s et les familles
Une équipe soignante complète : médecin coordonnateur, ergothérapeute, psychologue, et une infirmière référente, Claire, qui sera votre manager !
Une structure mutualiste, non lucrative : nos priorités sont nos résidents et nos soignants – l’ensemble des bénéfices sont réinvestis à destination des établissements
Des possibilités d’évolution : nous vous donnons la possibilité d’évoluer en interne sur d’autres établissements, secteurs, métiers ou encore zone géographique (avec 370 établissements, vous avez de quoi vous faire plaisir !)
Profil recherché
Rémunération & conditions
CDD temps plein – 35 h/semaine – à pourvoir dès que possible pendant 1 mois - possibilité de prolongation selon l'arrêt maladie de la personne
Journée de 7h la semaine et de 11h le week-end
1 week-end sur 3 travaillé – idéal pour un bon équilibre vie pro/vie perso !
Une rémunération qui suit votre évolution. Pour vous donner une idée :
2 636€ brut mensuel pour un·e jeune diplômé·e
2 872€ brut mensuel pour 10 ans d’expérience
3 113€ brut mensuel pour 20 ans d’expérience (incluant primes SEGUR et décentralisée, hors dimanche et jour férié travaillé)
Nous reprenons 100% de votre ancienneté sur vos emplois équivalents !
Vos avantages
🚍 Transport remboursé à 75%
🍽️ Repas complet sur place à moins de 3€
🩺 Mutuelle semi-familiale attractive (reste à charge : 24,55€)
🚲 Prime mobilité douce jusqu’à 450€/an
🎉 Avantages CSE (chèques vacances, cadeaux, loisirs…)
🏡 Aides au logement (Action Logement)
👓 Jusqu’à -30% chez Écouter Voir pour vous et votre famille
La personne qu’on recherche
Vous êtes impérativement diplômé·e infirmier·ère
Si une expérience confirmée facilitera votre intégration, nos équipes prendront cependant le temps de vous former et de vous accompagner pour vous permettre de monter sereinement en compétences
Être infirmier·ère chez VYV3 Pays de la Loire, c’est faire le choix d’exercer son métier autrement, au plus près des résident·e·s et de leurs familles.
Ce que vous venez de lire vous parle ? Alors envoyez-nous simplement votre CV ou votre profil LinkedIn !
Vous échangerez dans la foulée avec un membre de l’équipe recrutement avant de rencontrer votre future équipe sur l’établissement.
Vous souhaitez découvrir l'établissement par le biais de mission Hublo ? Inscrivez-vous via le code : VYV3PDL21